I FABBISOGNI DI PERSONALE

All'Asst di Pavia mancano 117 medici e 163 infemieri

Quasi 500 addetti meno della dotazione organica, mentre assumere resta un problema

Claudio Bressani

Email:

claudio.bressani@ievve.com

04 Aprile 2025 - 07:10

All'Asst di Pavia mancano 117 medici e 163 infemieri

Il corridoio centrale dell'ospedale di Vigevano

All’Asst di Pavia mancano 496 addetti su 3803 (circa il 13%). I dati emergono dal Piano triennale dei fabbisogni di personale. La consistenza effettiva dell’organico al 31 dicembre scorso è di 3307 dipendenti: 573 della dirigenza (di cui 470 medici e 80 sanitari) e 2734 del comparto (di cui 1270 infermieri, 374 Oss, 353 amministrativi, 161 tecnici sanitari e 240 non sanitari). La dotazione organica per il 2025 prevede 3803 addetti: all’appello mancano 144 dirigenti di cui 117 medici, 19 sanitari, 5 delle professioni sanitarie e 3 amministrativi. Nel comparto i posti da coprire sono invece 352, di cui 163 di infermieri (41 di famiglia), 7 ostetriche, 21 tecnici sanitari, 28 unità di personale di riabilitazione, 14 assistenti sociali, 13 tecnici non sanitari, 66 Oss, 1 ausiliario e 39 amministrativi. Nel dettaglio le scoperture mediche riguardano il Pronto soccorso (9 su 30) e gli anestesisti (15 su 52), molto meno l’area medica (16 su 139) e quella chirurgica (solo 5 su 97). A fronte di tutto ciò l’Asst indice concorsi in continuazione, ma assumere resta un problema. Spesso gli iscritti sono pochi, quelli che partecipano effettivamente ancor meno e quelli che alla fine vengono dichiarati vincitori spesso rinunciano all’assunzione. Nei giorni scorsi si sono conclusi i concorsi per 2 nefrologi, un oncologo e un medico di laboratorio per Vigevano e uno pneumologo per Mortara. Ma non si può essere certi che le coperture siano effettive finché non saranno arrivate le accettazioni. Non ci dovrebbero essere problemi invece per gli 8 posti di infermiere per le Case di comunità: gli idonei sono stati 34, gli assunti subito sono stati aumentati a 12.

All’Asst di Pavia mancano 496 addetti su 3803 (circa il 13%). I dati emergono dal Piano triennale dei fabbisogni di personale. La consistenza effettiva dell’organico al 31 dicembre scorso è di 3307 dipendenti: 573 della

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